В рамках регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства были рассмотрены вопросы трудоустройства выпускников с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью

17 апреля 2025 г. в рамках деловой программы регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» в ГАПОУ ИО «Иркутский техникум авиастроения и материалообработки» в рамках круглого стола состоялось обсуждение «Вопросов трудоустройства выпускников с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) и инвалидностью, освоивших основные образовательные программы профессионального обучения».

Мероприятие было организовано Базовым центром карьеры ГАУ ДПО ИРО, руководитель Ж. Ю. Лесниковская.

В обсуждении приняли участие представители общества инвалидов, работодатели, кураторы центров карьеры СПО, в том числе более 50 сотрудников центров содействия трудоустройству дистанционно. Основной целью встречи было обсуждение актуальных проблем трудоустройства выпускников с ограниченными возможностями, анализ существующих инициатив и разработка рекомендаций для улучшения ситуации. Также участники ознакомились с площадками Регионального чемпионата «Абилимпикс».

На мероприятии присутствовали приглашенные спикеры:

– Константин Михайлович Шумков, председатель Иркутской областной региональной организации Общероссийской общественной организации «Всероссийское общество инвалидов»;

– Андрей Сергеевич Коропотухин, генеральный директор ООО «Швейка38»;

– Алена Александровна Агеева, заведующий Центром карьеры ГАПОУ ИО «Иркутского колледжа экономики, сервиса и туризма»;

– Наталия Александровна Москаленко, заместитель директора по учебно-производственной работе ГБПОУ ИО «Иркутский техникум машиностроения им. Н. П. Трапезникова»;

– Екатерина Александровна Пидгурская, заместитель директора по инновационной деятельности ГАПОУ ИО «Иркутский техникум авиастроения и материалообработки».

Участникам был представлен анализ текущей ситуации на рынке труда для людей с ограниченными возможностями. Отмечались некоторые успехи, однако обсуждались и все еще существующие множественные барьеры, препятствующие трудоустройству этой категории граждан. Основными проблемами в данной сфере являются:

– недостаток информации о вакансиях для людей с ОВЗ;

– стереотипы и предвзятое отношение работодателей;

– отсутствие адаптированных рабочих мест.

Представители образовательных организаций Алена Александровна Агеева и Наталия Александровна Москаленко поделились своими наработками и практиками, направленными на повышение интеграции студентов с ОВЗ в рынок труда, рассказали о внедрении программ профессиональной подготовки, которые учитывают особенности и потребности студентов с ограниченными возможностями здоровья.

Неподдельный интерес вызвал рассказ А. С. Коропотухина о том, как на его предприятии создаются рабочие места для выпускников с ОВЗ и инвалидов. Андрей Сергеевич подчеркнул важность практической подготовки и стажировок в реальных условиях труда. Это позволяет студентам не только получить необходимые навыки, но и адаптироваться к рабочей обстановке.

Большое внимание на встрече было уделено вопросу трудоустройства инвалидов – участников СВО. Константин Михайлович Шумков выступил с инициативой создания тесного взаимодействия для обмена опытом и информацией между Иркутским обществом инвалидов (о наличии вакансий) и образовательными учреждениями (о перечне выпускников). Также было предложено обратиться к Законодательному Собранию Иркутской области с просьбой о поддержке через законодательные инициативы в Иркутской области предпринимателей, принимающих на работу инвалидов. Что призвано не только способствовать улучшению условий труда для людей с ОВЗ, но и приносить значительную пользу обществу в целом.

Екатерина Александровна Пидгурская рассказала о проведении в эти дни Регионального чемпионата по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс» в Иркутской области (ГАПОУ ИО «Иркутский техникум авиастроения и материалообработки» является региональным оператором чемпионата). Главная цель чемпионатного движения «Абилимпикс» – создание условий в области развития профессиональных навыков среди людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. Участие в нем помогает проявить свои способности и таланты, открывает широкие возможности для трудоустройства и построения карьеры для сильных духом людей.

В завершение мероприятия участники обсудили возможные шаги для улучшения ситуации, связанной с трудоустройством выпускников с ОВЗ. Были выработаны рекомендации, включая следующее:

1. Установление тесного сотрудничества между работодателями и образовательными учреждениями.

2. Разработка программ повышения осведомленности работодателей о возможностях и способностях людей с ОВЗ.

3. Создание социально ориентированных инициатив, направленных на поддержку трудоустройства.

Встреча открыла новые горизонты для сотрудничества и диалога между всеми заинтересованными сторонами. Участники выразили надежду, что совместные усилия приведут к повышению качества жизни людей с ограниченными возможностями и обеспечат им равные шансы на успешное трудоустройство.